Gestão de Processos

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento e a aplicação estratégica de conceitos e técnicas de como gerir processos na iniciativa privada e pública. Público-alvo Desenvolver no participante o conhecimento e a aplicação conceitos e exemplos práticos da gestão de projetos. Carga Horária 60 horas. Conteúdo programático 1 Gestão de Pessoas. 2 Organização e colaboradores. 3 Definição […]

Gestão do Tempo

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento de conceitos e exemplos práticos sobre o planejamento, desenvolvimento e execução de tarefas com base na organização do tempo com ênfase nos objetivos da organização e na satisfação dos colaboradores. Público-alvo Todos os colaboradores de uma instituição. Professor Andréia Ribas é psicóloga e Pós-graduada em Gestão Estratégica de […]

Gestão por Competências

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento teórico e prático sobre a necessidade de adquirir domínio sobre as diversas áreas que envolvem a gestão por competência com ênfase na implantação da gestão por competências em instituições públicas. Público-alvo Colaboradores que trabalham na área administrativa e na gestão. Professor Andréia Ribas é psicóloga e Pós-graduada em […]

Gestão do Conhecimento

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento e a aplicação conceitos e exemplos práticos da gestão do conhecimento e sua implantação na instituição ou em setores da instituição. Público-alvo Colaboradores que trabalham na área administrativa e na gestão. Carga Horária 40 horas Conteúdo programático 1 Conceito de conhecimento. 2 Introdução à gestão do conhecimento. 3 Capital intelecutal. […]

Planejamento Estratégico

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento de conceitos e exemplos práticos de planejamento estratégico em instituições públicas e privadas. Público-alvo Servidores públicos.Carga Horária 40 horas (seis semanas de duração). Conteúdo programático 1 Conceito de planejamento estratégico. 2 Organização e colaboradores. 3 Modelos de planejamento. 4 Posicionamento estratégico. 5 Estratégia organizacional. 6 Implantação.Professor Andréia Ribas é psicóloga […]

Ética na Administração Pública

Objetivo geral Desenvolver a capacidade do participante em compreender a importância da ética na administração pública. Público-alvo Todos os colaboradores. Professor Marcelo Paiva coordena cursos de pós-graduação de Português Jurídico, Língua Portuguesa, Linguística e Revisão de Texto; autor de 46 livros sobre o uso adequado de nosso idioma em especializações relacionadas principalmente à atividade institucional; […]

Liderança e gestão de equipes

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento de conceitos e modelos práticos de como ser um líder e gerir pessoas em instituições públicas e privadas. Público-alvo Servidores públicos. Carga horária 40 horas (seis semanas de duração). Conteúdo programático 1 Conceito de liderança. 2 Gestão de pessoas. 3 Gestão de equipes. 4 Organização e colaboradores. 5 Modelos de […]

Gerenciamento e resolução de conflitos

Objetivo geral O curso objetiva desenvolver no participante a capacidade de observar, compreender, gerenciar e resolver conflitos pessoais e profissionais no ambiente de trabalho. Público-alvo Servidores públicos. Carga Horária 30 horas. Conteúdo programático Conceito de conflito. Compreensão de problema. A importância do respeito. Linguagem assertiva e não violenta. Resolução do conflito. Professor Andréia Ribas é psicóloga […]

Relações Interpessoais no Trabalho

Objetivo geral Desenvolver no participante a capacidade de observar, compreender e interagir de forma adequada nas relações interpessoais no trabalho. Público-alvo Todos os colaboradores de instituições públicas e privadas. Carga Horária 30 horas. Conteúdo programático Conceito de relações interpessoais Respeito nas relações Resolução de conflitos Linguagem assertiva e não violenta Assédio moral e sexual Professor Andréia […]

Motivação de Equipes

Objetivo geral Desenvolver no participante o conhecimento prático de técnicas de motivação de equipes no ambiente de trabalho. Público-alvo Servidores públicos. Carga Horária 40 horas (quatro semanas de duração). Conteúdo programático Gestão de pessoas; Técnicas de motivação; Gestão de equipes. Professores Andréia Ribas é psicóloga e Pós-graduada em Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Gestão e […]

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